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人力资源管理（一）模拟试卷三

卷面总分：100分试卷年份：2020 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、管理观念不同
B、管理模式不同
C、管理中心不同
D、管理地位不同
E、管理方法不同

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情感、归属感、社会活动、友谊以及爱的付出与获得属于马斯洛需要层次理论的哪个层面的需要（）,.,.

A、交往的需要
B、生理的需要
C、爱和归属的需要
D、安全的需要

人力资源需求预测的定性方法是（）,.,.

A、管理评价法
B、趋势分析法
C、比率分析法
D、工作负荷法

美国心理学家马斯洛认为，人的需要是分层次的，人的最基本需要是（）,.,.

A、交往的需要
B、生理的需要
C、尊重的需要
D、安全的需要

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