• 欢迎访问江西自考网!本站为考生提供江西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以江西省教育考试院www.jxeea.cn为主。

联系我们:  15083557578

距2025年04月自考考试105

距2025年4月报名还有9

考生服务:

  • 自考解答|
  • 考试安排|
  • 江西自考网> 试题题库列表页> “胡萝卜加大棒”的管理方法适用于管理学中的哪-一种人性假设? ( )

    管理学原理模拟试卷五

    卷面总分:40分     试卷年份:2021    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    “胡萝卜加大棒”的管理方法适用于管理学中的哪-一种人性假设? ( )

    • A、经济人
    • B、社会人
    • C、自我实现人
    • D、复杂人
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    内部提升有很多优点,下列不属于内部提升优点的是( )

    • A、组织内部成员对组织的历史和现状比较了解,能较快地胜任工作
    • B、有较广泛的来源以满足组织的要求,并有能力招聘到第一流的人才
    • C、可激励组织成员的进取心,努力提高本身的知识和技能
    • D、工作有变换机会,可提高组织成员的兴趣和士气,使其有一个良好的工作情绪

    管理道德规范必然随着管理的变化和发展而不断的改变自己内容和形式,这体现了管理道德的( )

    • A、普遍性
    • B、特殊性
    • C、变动性
    • D、社会教化性

    管理有效性的衡量指标有( )

    • A、效率
    • B、效果
    • C、效能
    • D、效用
    • E、效益

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入免费做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习