人一生下来就遇到既定的生产力和生产关系的影响和制约。人力资源-江西自考网

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2019年4月人力资源管理（一）

卷面总分：100分试卷年份：2019 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、生成过程的时代性
B、开发对象的能动性
C、闲置过程的消耗性
D、开发过程的持续性

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企业员工培训课程中，参与者在活动规则的约束下，通过一个个环节，让团队之间既有竞争又有合作。通过相互竞争达到预期目标。在活动中把企业的理念融入其中。这种培训方法是

A、视听法
B、游戏法
C、案例分析法
D、角色扮演法

美国学者阿德福提出的ERG理论中，R代表的层次是

A、成长需要
B、关系需要
C、生存需要
D、自我实现需要

简述人力资源管理的作用。

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美国学者阿德福提出的ERG理论中，R代表的层次是

简述人力资源管理的作用。

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