在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展的过程中，社会人假-江西自考网

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管理心理学模拟试卷三

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试题序号

A、法约尔
B、梅奥
C、马斯洛
D、洛斯奇

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根据领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。其中，说服型领导方式的领导风格是

A、高工作—低关系
B、高工作一高关系
C、低工作一高关系
D、低工作一低关系

心理契约关注的焦点是

A、组织对于个人的义务
B、心理契约的可复制性
C、心理契约的主观性
D、交易责任和关系责任

当知觉条件在一定范围内发生变化时，人对该对象的知觉保持相对不变，这就是知觉的

A、整体性
B、选择性
C、理解性
D、恒常性

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根据领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。其中，说服型领导方式的领导风格是

心理契约关注的焦点是

当知觉条件在一定范围内发生变化时，人对该对象的知觉保持相对不变，这就是知觉的

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心理契约关注的焦点是

当知觉条件在一定范围内发生变化时，人对该对象的知觉保持相对不变，这就是知觉的

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