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2017年10月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分试卷年份：2017 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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简述价值观的作用。

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正式组织内部行使不同职能的主体之间所发生的冲突，这是

A、冲突的讨价还价模式
B、冲突的官僚模式
C、冲突的系统模式
D、冲突的社会模式

强化理论的强化类型有

A、正强化
B、负强化
C、惩罚
D、归因
E、自然消退

麦克利兰认为，除了人的基本生理需要，人还有三种需要，一是友谊需要，二是权力需要，三是

A、成就需要
B、尊重需要
C、安全需要
D、自我实现需要

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