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    2022年4月现代管理学

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    马斯洛需求层次理论认为,人的最低层次的需求是


    • A、尊重需求


    • B、归属需求


    • C、生理需求


    • D、自我实现需求


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    领导行为理论研究领导者行为与领导效率之间的关系。下列属于领导行为理论的有


    • A、领导作风理论


    • B、领导方式理论


    • C、领导四分图理论


    • D、路径一目标理论


    • E、管理方格理论


    在绩效考核中,因考核人员偏爱某些考评指标或情感因素形成的偏差属于


    • A、晕轮效应偏差


    • B、主观好恶偏差


    • C、暗示效应偏差


    • D、近因效应偏差


    系统分析中,建立在数学基础上的确定性分析和随机性分析属于


    • A、定性分析


    • B、定量分析


    • C、超理性分析


    • D、未来分析


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