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    2019年10月企业管理概论

    卷面总分：100分     试卷年份：2019    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    某公司为今年新招聘的一名大学生规划了三年职业生涯发展路径:第- - 年先到车间熟悉产品生产流程，第二年到人力资源部做基础管理工作，第三年晋升为公司人力资源主管。该职业发展路径是（）

    • A、横向发展路径
    • B、纵向发展路径
    • C、专业技术型发展路径
    • D、横纵向型发展路径
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    简述朱兰质量螺旋的内涵。


    某企业对其产品的结构、规格、性能、检验方法等制定了技术标准。该标准属于（）

    • A、工艺标准
    • B、操作规程
    • C、产品标准
    • D、安全环保标准

    某企业在聘用职业经理人时，均与其签订合法的任职合同，明确对职业经理人的贵、权、利要求。该企业对职业经理人的上述激励约束机制是（）

    • A、道德约束
    • B、合同约束
    • C、组织机构约束
    • D、公司章程约束
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