依据信息的传递方向不同，沟通可分为（）。-江西自考网

欢迎访问江西自考网！本站为考生提供江西自考信息服务，网站信息供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以江西省教育考试院www.jxeea.cn为主。

江西自考网> 试题题库列表页> 依据信息的传递方向不同，沟通可分为（）。

2017年10月现代管理学真题

卷面总分：100分试卷年份：2017 是否有答案：有作答时间： 150分钟

答题卡

收起答题卡 ^

试题序号

A、下行沟通
B、上行沟通
C、双向沟通
D、书面沟通
E、口头沟通

上一题下一题

社会调查研究中只有类别、属性之分，没有大小、优劣之别的变量是（）。

A、定类变量
B、定序变量
C、定距变量
D、定比变量

(1)根据所学人事选聘知识，说出人事选聘的两种基本途径。
(2)明确该市这次采用的是哪种人事选聘途径，分析该途径的优势和局限性。

在强化的类别中，通过撤销、解除以前消极行为后果以鼓励积极性行为的方法，称为（）。

A、积极强化
B、消极强化
C、惩罚
D、消退

热门相关试卷

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

#总分：100分#

热门专业

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习

赣公网安备36010202000288号

传爱公司统一信用代码：91360102054430989E 出版物许可证：新出发零字第 011299号

本站部分文字及图片均来自于网络，如侵犯到您的权益，请及时发送邮件到2667645833@qq.com，我们会尽快处理投诉中心 |
互联网举报中心 | 法律顾问：肖云律师

');})();

联系我们: 15083557578

自考查询：

各市自考：

考生服务：

答题卡

依据信息的传递方向不同，沟通可分为（）。

更多题目请在下方输入框内输入要搜索的题目：

社会调查研究中只有类别、属性之分，没有大小、优劣之别的变量是（）。

(1)根据所学人事选聘知识，说出人事选聘的两种基本途径。
(2)明确该市这次采用的是哪种人事选聘途径，分析该途径的优势和局限性。

在强化的类别中，通过撤销、解除以前消极行为后果以鼓励积极性行为的方法，称为（）。

联系我们: 15083557578

自考查询：

各市自考：

考生服务：

答题卡

依据信息的传递方向不同，沟通可分为（）。

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

社会调查研究中只有类别、属性之分，没有大小、优劣之别的变量是（）。

(1)根据所学人事选聘知识，说出人事选聘的两种基本途径。(2)明确该市这次采用的是哪种人事选聘途径，分析该途径的优势和局限性。

在强化的类别中，通过撤销、解除以前消极行为后果以鼓励积极性行为的方法，称为（）。

更多题目请在下方输入框内输入要搜索的题目：

(1)根据所学人事选聘知识，说出人事选聘的两种基本途径。
(2)明确该市这次采用的是哪种人事选聘途径，分析该途径的优势和局限性。